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  • 14年

    会员等级

  • 单位性质: 外资企业
  • 所属行业:生产/制造业
  • 注册资金:1000万-5000万
  • 员工人数:200—500人
  • 成立日期:2008年5月20日
  • 营业执照:
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    一)任职要求
    1.学历:大学专科以上;
    2.熟悉制造业生产流程 (熟悉电池行业的优先)和ISO9001质量管理体系;
    3.熟悉SPC,FMEA,MSA,APQP,8D分析等管理技术;英语读写熟练者优先;
    4.有电池品质管理经验,熟悉电池制造业生产,各种测试技术,判断方法,熟练使用各种测量仪器;
    5.有领导能力,能有效地凝聚部门员工,为本部门设定合理,清晰的目标,协调部门内外的工作,及时处理各种问题,带领部门员工达成目标;
    6. 5年工作经验,期中不少于3年从事管理工作。
     
    二)岗位职责
    1.负责品质部日常运作,确保向客户提供的产品品质符合客户之期望,维护并改进质量管理体系。 
    2.部门员工管理,制定并实施目标管理及考评(测试员/QC);合理安排本部门员工的各项职责,完成本部门承担的所有职责/任务;
    3.制定部门员工的培训计划并负责实施,使各级员工有能力胜任本职工作;
    4.建立并维护质量管理体系,策划并实施外部及内部审核;
    5.策划并实施外部及内部质量体系及品质管理方面的培训;
    6.内部及外部沟通的窗口,提供并接收各类信息;
    7.供应商管理;
    8.制定品质改善计划,并负责实施及效果评估;
    9.负责处理客户投诉;
    10.负责对公司计量器具进行管制,建立健全计量器具之管理制度。

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