岗位职责：
1、负责公司员工劳动关系的转移，员工入职及离职手续的办理；
2、负责公司各类人员的招聘及初步面试工作；
3、负责公司各类社会保险金的缴纳及管理；
4、负责公司各部门之考勤汇总，及各类假期的汇总、统计；
5、负责做好内部文件和记录的管理；负责公司人事档案的保管及各类文件档案的管理；
6、负责办公用品、劳防用品发放、登记和管理工作；
7、完成领导交办的其他任务。
(可接受应届毕业生）
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