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  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:计算机软件,计算机硬件,互联网/电子商务,IT服务/系统集成,教育/科研/培训,工程/制造/机械,交通/运输/物流,检测/认证,生物工程,跨领域经营,汽车/摩托车,其他行业,医疗卫生/药品/保健品,仪器仪表/工业自动化,政府/非盈利机构,通信/电信,多元化集团
  • 注册资金:500万-1000万
  • 员工人数:50—100人
  • 成立日期:2008年9月13日
  • 营业执照:
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    岗位要求:   
        1、精神卫生、法医学、临床医学类相关专业本科及以上学历,在专业领域有5年以上工作经验;
        2、应用心理学专业本科以上并从事临床精神医学工作10年以上;
        3、具有司法鉴定人资格,取得相关专业国家司法鉴定执业证优先录取;  
        4、精神卫生(精神科)执业医师、具有法医精神病学研究背景的法医学专业教师或从事临床精神医学工作的法医师优先录取; 
        5、工作细致、严谨、主动、积极,条理性强, 具备良好的思想素质,身心健康;
        6、责任心强,具备良好的职业道德、团队意识和协作精神。

       岗位职责:
        1、掌握相关鉴定标准或方法,认真负责地按照有关标准进行检验,详细记录鉴定过程及鉴定数据;
        2、独立完成鉴定工作,及时出具鉴定报告,并复核校对,按时签发;
        3、能对自己出具报告的鉴定数据和结论做出解释和说明并对其负责;
        4、积极参加培训和学习,不断提高个人专业技术水平;
        5、对突发情况能够及时、正确地进行处理、上报。积极提出科室工作或流程改进建议。
        6、司法鉴定工作应遵循公平、公正、公开的原则进行,同时本着对被鉴定人负责的态度,确保鉴定报告的公平性公正性,禁止泄露客户的相关机密;

       
    福利待遇:
    1、双休+餐补;
    2、工作时间:8:30-12:00、13:30-17:30;
    3、年终奖、全勤奖、社保、医保、舒适的办公环境;
    4、基本工资+高绩效提成;
    5、员工享受带薪假期(婚假、产假、护理假、丧假)。


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