其它福利： 1、活动：部门每月组织聚餐/生日庆祝会； 
2、培训：对在职员工进行入职培训，实施老员工带领新员工制度，定期开展相关岗位培训，提升职业技能与自身修养； 
3．办公环境：东区CBD商圈，现代互联网办公环境，80、90后办公室，气氛和谐！

岗位职责
1. 负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，合理安排公司内部人力资源增减调配等； 
2. 负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策。 
3.负责公司前台接待工作。 
4. 负责公司保密工作及法律事务，妥善保管和正确使用公司重要文件、印章。 
5. 负责制订公司岗位编制，协助公司各部门有效地开发和利用人力，满足公司的经营管理需要。 
6. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。 
7. 有互联网公司招聘经验或招聘网站工作经验者优先。 
8. 熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗。 
9.完成上级领导交办的其他事务


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