1、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常人事行政工作的组织与管理；

2、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作；

3、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作；

4、协助做好公司接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等；

5、协助主管进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务；

6、协助主管处理社保等事宜；

7、负责名片印制 公司信件的分发和传递；

8、负责公司办公用品、礼品、印刷品的采购、发放、领用、保管及登记；固定资产管理、办公设施维护；

9、执行前台接待、办公环境优化工作及后勤服务工作；

10、处理公司日常人事管理事务；

11、完成上级交给的其它工作。

任职要求：

1、大专以上学历，文秘、行政管理、人力资源管理政法哲学等相关专业；

2、一年以上的人事行政后勤工作经验；

3、有活动主持策划，活动主持经验优先考虑；

4、有良好的文字表达能力，熟练掌握office办公软件；

5、工作细致认真，谨慎细心，热情积极主动；

6、工作效率高，责任心强，具有较强的团队精神；

7、具有良好的执行力、沟通能力和应变能力，做事条理性强，敢于承担责任；

8、身高1米6以上，外貌甜美，形象气质佳。
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