1、负责招聘工作，各大网站的简历的筛选、应聘人员的预约、接待及面试；
2、新员工入职手续的办理，劳动合同的签订、续签与管理，公司内部员工档案的建立与管理；
3、负责与其它部门的协调工作，做好信息的上传以及部门的行政后勤类相关工作；
4、负责部门一些日常行政事务，配合上级主管做好行政人事方面的工作；
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