岗位职责：  
1、负责组织实施招聘、培训工作，及时高效满足用人及发展需求； 
2、负责公司季度评估的组织实施； 
3、负责公司人才梯队的选拔与建设工作； 
4、负责定期与员工的沟通与交流，并根据情况适时作出调整工作； 
5、结合季度评估，围绕岗位胜任度进行管理和分析，制定员工发展方案； 
6、负责企业文化项目规划与落地开展。    
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源及相关专业；
2、3年及以上人事工作经验，1年及以上人事管理经验，有物流行业人事管理经验者优先；
3、有出色的组织管理能力、人际关系良好并具有沟通协调能力，责任心强，考虑问题全面细致，性格开朗，有团队合作精神；
4、具备良好的沟通能力，超强的抗压能力。
薪资待遇：
1、工资6200-7500元/月+年终奖金（1-4个月）；
2、购买五险一金，三八、端午、中秋、春节发放节日福利；
3、提供餐补，提供标准化公寓住宿，提供交通车往返市内。
备注：此岗位工作地址在昆明市官渡区大板桥镇云瑞西路苏宁物流基地。
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1、周** 15308848359；
2、简历投递邮箱：kunmingzp@cnsuning.com；
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