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  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:房地产/物业管理
  • 注册资金:
  • 员工人数:50人以下
  • 营业执照:
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    岗位职责:
    1.**时间保质保量完成领导交予的工作。 
    2.会议安排协调及记录。 
    3.工作结果追查,处罚,汇报。 
    4.及时发现公司的一些细节问题,并及时处理或者提出解决办法并汇报。 
    5.对接各部门并合理协调相关工作。 
    岗位要求:
    1.本科以上学历,170以上,20-30岁,理科生,男,有相关工作经验者优先考虑。 
    2.头脑聪明,思维灵活,应变能力强。 
    3.执行力强。 
    4.有一定协调、管理能力。 
    5.刻苦上进,愿意主动学习 。
    6.仪表端正。 
    7、军人士官优先
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