1、全面负责部门管理工作；
2、负责团队组建、培训、管理。
3、市场客户开发工作策划、任务分解、过程管控。
4、团队绩效考核。
5、参与公司战略规划，为公司高管提供决策依据。
6、同行关系维护，建立行业间的合作协调关系，增强公司的
工作时间：
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