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    岗位职责:
        1.制定区域的渠道开发、选择及管理的总体方案,并监督检查其执行情况;
      2.负责建立本区域的渠道网络,并做好后期关系的维护工作;
      3.与市场部配合,策划并执行各类渠道拓展活动;
      4.与渠道合作者共同推动本区域产品的销售工作;
      5.负责本区域渠道客户问题的收集、反馈和解决工作;
      6.组织本区域渠道开发人员的培训工作,提高员工的综合素质和业务能力。
    岗位要求:
       1.了解熟悉本行业的市场状况;
      2.熟悉产品市场营销渠道的开发和建设业务;
      3.具有敏锐的市场洞察力和分析能力,能及时充分的把握产品和服务的市场变化及竞争对手状况;
      4.具有良好的沟通协调能力,能够与客户公司内相关工作人员你进行有效的沟通,协调各方资源以顺利达成工作目标;
      5.分析判断能力,能够对事物进行合理的分析,并作出准确的判断;
      6.具有团队精神,能与他人共同配合完成任务。
      
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