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  • 6年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:咨询/顾问,金融/银行
  • 注册资金:
  • 员工人数:1000人以上
  • 营业执照:
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    薪资:5900+五险一金+人才引奖励+员工福利 综合薪资7000起
    一、入职要求
    1、具有两年以上的公司财务及综合事务管理经验;
    2、具有会计初级职称;
    3、具有公司全盘账务处理能力;
    4、了解人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
    5、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,良好的沟通、协调能力,有团队协作精神;
    6、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
    二、岗位职责
    1、负责审核分公司的各项费用及款项支出;
    2、负责分公司的全盘财务核算与日常管理工作;
    3、负责分公司工资卡的办理、薪酬核算及社保公积金的日常工作;
    4、负责分公司固定资产台账及盘点管理、成本费用各类统计报表;
    5、编制分公司会计报表并负责对外报税及分公司的各项年检工作。
    6、管理劳动合同、员工信息资料及各类人事档案资料;
    7、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
    8、协助执行招聘工作流程,办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
    9、协助组织安排对员工的培训和绩效考核;
    10、人力资源报表的编制,临时性人力资源数据的统计;
    11、办理员工工作居住证等事宜;
    12、协助人力资源部日常工作
    联系我时,请说是在球王会体育官方网站上看到的,谢谢!
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