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  • 14年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:旅游/酒店
  • 员工人数:50人以下
  • 成立日期:2000年1月18日
  • 营业执照:
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    岗位职责:
    1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;
      2、负责员工考勤统计、入离职手续办理、劳动合同的签订、续签与解除及各项保险的办理等日常人事工作;
      3、公司内部员工档案的建立与管理;
      4、负责行政后勤相关工作,与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;
      5、领导交办的其他工作任务。

    应聘要求:
    1、行政管理、文秘类专业大专以上学历,一年以上行政人事相关工作经验;
    2、勤奋务实,有责任心,工作积极主动,乐观上进。
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