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    昆明南站高铁餐吧乘务员招聘

    1. 招聘渠道:
    校招;
    2. 招聘岗位:
    高铁餐吧乘务员 100人,男女比例1:3
    3. 工作职责
    3.1负责向乘客提供优质的服务;
    3.2负责协助车长做好安全工作;
    3.3负责商品在高铁列车上的售卖;
    4. 招聘要求:
    4.1 中专及以上学历,航空乘务、高铁乘务、酒店管理、旅游管理专业优先聘用;
    4.2  女生:18至27周岁,身高 163cm至173cm
    男生:18至27周岁,身高 173cm至183cm
    5. 其他条件
    5.1遵纪守法,品德良好,无犯罪记录;
    5.2身体健康,无纹身、无疤痕、无传染性疾病;
    5.3沟通能力及语言表达能力较强,普通话发音正确标准、吐词清晰;
    5.4有较高的服务意识和团队意识,有吃苦耐劳精神,能适应列车工作环境。
     
    6. 培训与实习:
    6.1培训期:1个月(理论培训+实作培训)
    6.1.1理论培训:(课程包括 服务礼仪规范、乘务员实用英语、化妆技巧、CRH应知应会、企业文化、列车设备设施、列车安全知识、销售技巧培训、食品安全、作业流程、操作规范)15至20天;
    6.1.2 实作培训:(熟悉车辆车厢、销售实践、服务实践)10至15天;
    6.2  实习期:
    6.2.1实习时间:2个月;
    6.2.2实习地点:昆明高铁站
    6.2.3实习待遇:每月15个班为满勤,按每班次100元(首月)/133.3元(次月)补贴,多上多补,少上少补。
    6.3  转正:
    实习期满后,根据国家相关规定,签订正式劳务合同,交纳五险,
    6.3.1 工作地点:昆明高铁站
    6.3.2 工资待遇:
    餐服员:底薪1570元+岗位津贴356元+保险补贴824元+服装补贴250元+销售提成。
       餐服长:底薪1570元+岗位津贴856元+保险补贴824元+服装补贴250元+销售提成、
    7. 工作时间
    上一休一、上二休二、
    (每月上15个班,根据实际上班数核发实际工资)
    8. 职位晋升
    8.1乘务管理岗位(乘务主管、乘务队长、乘务经理)
    8.2培训管理岗位(培训师助理、礼仪培训师、茶艺培训师、销售培训师、国学励志培训师、培训经理等)
    8.3销售管理岗位(销售主管、销售经理)
    9. 报道须知
      9.1报到递交的材料:请提供一寸红底免冠照片6张、身份证复印件2份、毕业证以及其它资历资格证书原件及复印件(原件验证后给予归还)、无犯罪记录证明一份,交由人力行政部存档。
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