1、负责员工考勤统计，月底进行工资核算。
2、负责公司各种证件的整理，证件到期到相关部门办理更换。
3、公司人员招聘，并进行初步审核。
4、有一定文字功底，熟练使用办公软件，要求熟练掌握个人电脑技术、Word、Excel和Power Point以及创建多种专业文件的经验。
5、做事客观、严谨负责、踏实、敬业。
6、工作细致认真，谨慎细心、责任心强。
7、 学文秘、人力资源专业优先。
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