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    工作职责:
    1、对公司产品上货门店的员工进行培训和指导,培训内容包括产品知识、销售技巧及客诉处理。
    2、协助公司上货门店做好相关的产品销售以及活动策划。
    3、对上货的门店制定活动标准以及品牌的推广计划。
    4、定期收集其他竞品的市场相关信息及资料。
    5、参与公司其他一系列的销售组织活动。
    6、定期售后回访。
    任职要求:
    1、年龄要求:20-40岁,需有保健品培训销售经验,男女不限。
    2、有过一年以上保健品培训销售、培训经验、能适应长期出差,有化妆品或母婴行业经验者优先。
    3、具备良好的责任心,上进心和学习能力。
    4、具备一定的沟通能力,能熟练运用各种常见的办公软件。
    5、性格外向,具备团队协作能力。
    主要工作地点:云南省内
    薪资待遇:
    工资:底薪+绩效+奖金+提成+年终福利+其他奖励+五险
    月收入:试用期1个月4000底薪+1000绩效+提成,转正5000底薪+1000绩效+提成,入职满半年公司购买五险,具体面谈。
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