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    一.公司介绍
        家韵找房,成立于2009年,是以数据驱动的全价值链房产服务平台。提供二手房、新房、租房、旅居房产等房产交易服务,并拥有房屋数据、人群数据、交易数据,以数据技术驱动服务品质及行业效率的提升。
        家韵找房致力于搭建房产服务者生态平台,从经纪人招聘到培训,从服务标准制定到内部品质监控,都有严格的标准。从而让经纪人都能提供标准化的专业服务,让经纪人职业化。
    2020年9月与字节跳动开启战略合作,房源推广以及商机流量等通过幸福里,今日头条,抖音短视频等平台展开,大幅度促进品质交易。未来还将与天猫好房达成战略合作,成为云南**个天猫好房旗舰店。十月在昆明开设四个新房门店,主打公司合作的新房楼盘项目。(楼盘有中通世纪广场,远洋新干线,广电苑,众和康园商铺,古滇名城,金茂国际,彩云城,华侨城花都时区,春城365,蓝光天樾,绿地健康城,融创孔雀镇,俊发蓝湖俊园等50多个项目。)
    二.招聘岗位:新房直销经纪人
    三.工作地点:昆明市区
    四.岗位职责:
    1.收集新房楼盘及商圈生活配套信息(包括竞品分析,楼盘TOP分析等), 并根据客户需求,帮助客户完成新房交易、资产管理等业务;
    2.通过Online to Offline(O2O)模式,运用幸福里,抖音,今日头条等互联网平台及电销,网销,驻守等方式完成客源的开发与维护,为客户提供全流程新房交易服务;
    3.在合作新房楼盘项目驻守,完成对楼盘的深入了解和新老客户维护。
    4.参与商务谈判,负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系;
    5.深度挖掘客户需求,为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。
    五.岗位要求:
    1.对房地产、金融、互联网感兴趣或者同行经验优先;
    2.气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识;
    3.诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战;
    4.具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强。
    六.薪酬福利:
    1.同行**具有竞争力的薪酬:
    A序列3500元/月,或者拿项目点位1%起的提成。
    M序列4500+带教10%+1%起提。
    2.新房业务提成:提成在双签申报完毕且商圈经理签订担保书的次月发放。
    3.发放方式:每月15号发底薪,20号/隔月5号发放提成。
    4.贴心额外福利:晋升空间大,定期团建,新房垫佣。
    七.培训体系:完善的培训体系
    1.岗前培训:正式上岗前,专业知识技能培训和拓展训练;
    2.专业训:入职1-3月,进行业务中的新房楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训;
    3.衔接训:针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训;
    4.买卖全级训:根据业务不同阶段,进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/**训“;
    5.晋升岗位训:针对储备干部及晋升干部,提供MVP、SVP、商圈经理培训,帮助新任管理者顺利进入新岗位。
    6.每年两次专业提升测评,帮助房产经纪人不断提升专业敏锐度及专业度。
    八.晋升发展路径:多元化,透明公开
    我们知道你在担心和顾虑的:
    没有相关经验?——放心,我们有专业的岗位知识培训
    担心适应不了团队?——放心,我们有积极向上的企业文化
    不知道自己的职业规划?——放心,我们给你足够的发展平台及专业的职业发展
    有梦想,为之实践,梦想于你,终不辜负!追梦者,来吧!背上行囊,踏上筑梦之旅
    团队氛围活跃,同龄人较多,不定期团建,更有节假日福利。
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