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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:房地产/物业管理
  • 员工人数:100—200人
  • 营业执照:
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    1、负责贯彻落实公司营销策略、政策和计划;
    2、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
    3、负责制订市场开拓、新产品推广计划,并组织实施与效果评估; 
    4、负责对行业市场的目标客户进行攻关,并协助经销商进行市场开拓; 
    5、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息; 
    6、负责经销商和客户的业务接洽、咨询及关系维护;
    7、负责销售计划的分解、落实,并进行跟踪与评估;
    8、协助财务部做好经销商的流向管理工作;
    9、对销售人员进行销售培训和指导。
    岗位任职要求
    1、负责对公司运作与各项职能部门进行管理,协调各部门关系;
    2、熟悉房地产企业的管理规范和流程,熟悉国家和地方房地产的相关法律、法规、政策及行业规范,熟悉房地产市场情况;
    3、有主持3个以上地产开发项目全程运作的成功案例,熟练掌握房地产项目的前期,选址,规划,用地,施工,营销推广,物业管理等流程;
    4、为公司市场营销部的某些重要节点、活动提供专业市场研究类工作;
    5、具有丰富的市场开拓与相关客户网络资源,能够与相关政府和行业单位建立和维护良好的关系;
    6、本科及以上学历,10年以上房地产/金融行业工作经验;
    7、具备良好的市场判断能力、分析研究创新能力、经营意识和较强的组织管理能力,出色的沟通能力、领导能力、公关能力、决策能力;
    8、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。
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