（一）岗位职责 
1、负责景区商业运作，根据公司的总体经营规划，制定合理的经营管理模式和经营计划及指标。
2、负责建立、完善和维护景区商业运营管理体系。 
3、负责景区在营运期的商业定位、营运管理，经营环境改善等提升计划。 
4、收集、汇总景区的经营信息，定期对经营状况进行统计分析，提出分析优化报告。 
5、负责整合公司内外各项资源，统筹调整运营节奏，控制运营成本。 
（二）日常工作 
1、贯彻公司的各项规章制度和业务准则； 负责景区商业板块运营工作标准的制定、完善和落实; 
责景区商业板块运营工作各项标准的培训，人员绩效考核 ; 负责景区商业板块运营服务体系的建立、维持和持续改善。
2、负责景区商业板块运营日常工作的开， 掌握景区景区商业板块经营状况和趋势，确定调整规划和实施方案 （经营分析），根据经营状况，动态监控及调整营运; 负责景区景区商业板块的指导和检查，防范和控制景区商业板块经营风险。 
3、制定和落实景区的景区商业板块运营工作目标和方案，完成景区商业板块运营管理各项工作任务和指标。
4、建立景区商业板块经营台账，定期对经营状况进行统计分析，提出分析优化报告。 
5、向上级领导汇报工作中存在的问题及建议解决方法。 
（三）任职资格描述
1、大学专科及以上；
2、3-5 年以上商业地产（特色小镇）运营管理经验，有标杆房企完整项目运营管理经历。 
3、熟悉商业运营模式，对商业运营管理有深刻的理解。 
4、有较强的沟通、协调能力，有较好的商务谈判能力。

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