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  • 单位性质: 民营企业
  • 注册资金:500万-1000万
  • 员工人数:50—100人
  • 成立日期:2004年12月3日
  • 营业执照:
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    1、合理管理和协调总裁的工作日程;
    2、负责总裁文件,信件,函电的接收与转达,协助总裁对重要业务资料进行档案管理;
    3、负责及时传达总裁的各项指示安排,起草总裁交办的信函、演讲稿、报告、文件等各类文件;
    4、根据总裁要求,跟踪决议事项的推进,并做好各部门间的协调和工作的上传下达;
    5、负责总裁重要来宾的接待、商务随行;
    6、负责起草总经理会议材料,做好会议纪要;
    7、完成领导交办的其它事务。
    任职要求:
    1、专科及以上学历,年龄22-35岁,文秘、管理、公共卫生类专业毕业;有健康管理师、营养师、秘书相关职称的优先。
    2、具备良好的沟通表达能力,工作积极主动、执行力强、思维敏捷;
    3、熟练使用办公软件,具有一定的公文写作能力;
    4、执行能力强,工作认真细致、有条理性、逻辑性、良好的职业素养和职业操守。
    5、能适应出差,会开车。
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