1、负责本部门人员工作安排、调配及日常事务管理；
2、认真及时的组织和调派运输车辆，确保圆满完成公司下达的各项运输任务。
3、负责外部关系协调工作，确保营运车辆顺利、畅通的运行。
4、负责协助总经理完成公司的运输规划工作，并负责实施中的指导与监督；
5、负责处理货运过程中的各项突发性事件，并在**短时间内做出正确的处理方案； 
6、负责跟进货运过程中的每一个交接环节，确保货物正常流通； 
7、负责调动物流系统各项工作职能的全面投入，确保货物按时供货、准点到位； 
8、负责跟进、协调、应急处理货物发运过程中出现的随机性突发问题，并处理货运中出现的漏装、缺损等不良情况，记录在案，并负责与厂商及时协商处理；
9、负责公司运输业务的开拓，负责根据运输线路、路况、里程等信息进行报价工作；
10、完成上级领导交办的其他工作。
福利：1.薪资：底薪+提成+年终奖+股份。底薪6000，提成根据完成任务，入职一年以上，根据工作表现，给予年终奖和股份奖励。

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