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  • 15年

    会员等级

  • 单位性质: 股份制企业
  • 所属行业:商业/贸易/进出口,快速消费品(食品/饮料等)
  • 注册资金:500万-1000万
  • 员工人数:50人以下
  • 成立日期:2011年1月20日
  • 营业执照:
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    岗位职责:
    1、负责构建企业文化、完善公司规章制度;
    2、负责行政办公用品、物料、资产、福利用品等采购、发放、登记工作;
    3、负责人事档案的整理和管理;
    4、负责考勤管理、员工入职、离职手续办理;
    5、根据公司各部门用人需求,做好招聘工作;
    6、协助上级安排的其他工作任务。
    岗位要求:
    1、大专以上学历,获得人力资源管理师证书者优先考虑,欢迎专业对口的应届毕业生;
    2、具有较强的沟通协调能力和语言表达、书面表达能力。
    3、学习能力强,熟练掌握办公软件;
    4、五官端正,谈吐大方,做事认真谨慎,工作积极有责任心;
    5、熟悉人力资源六大板块。
    福利待遇:
    上班时间:8:30-12:30,14:00-18:00,周日休息,国家法定节假日休息;购买社保

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