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  • 单位性质: 民营企业
  • 员工人数:100—200人
  • 营业执照:
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    1、认真贯彻执行公司关于区域市场销售管理规定和实施细则,服务好现有客户的市场份额。
    2、积极完成公司规定或承诺的销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。
    3、各项业务工作,要做到:积极联系,事前请示、事后汇报,忠于职守、廉洁奉公。
    4、负责与辖区客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款项。
    5、对客户在销售过程中出现的问题,主动联系和协调相关人员妥善解决。
    6、积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道。
    7、掌握所属辖区的市场动态和发展趋势,根据市场变化规律,提出具体的区域销售计划方案,不断扩大销售领域和销售范围。
    8、扩大所辖地区的销售网络,熟悉本区域的市场特点、营销特点,与本区域大客户建立长期稳定的合作关系。积极完成本区域规定或承诺的信息量、销售量指标。
    9、客户关系管理及维护,帮助客户解决困难,跟踪客户投诉处理结果, 做好售后服务工作,提升客户满意度。
    10、接受上级领导指定的工作。
    任职要求:
    1、大专及以上学历
    2、能接受出差
    3、年龄35岁以下
    4、不能有自己的第二职业
    5、有大区销售经验者优先
    福利待遇:
    底薪+业绩提成,六险一金、提供食宿、包吃、年底双薪、交通补助、加班补助。
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