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    要求:
    1、负责接待客户,讲解楼盘信息;
    2、负责老客户的维护,新客户的开发;
    3、协助案场经理将销售计划落实到位,完成销售任务;
    4、其他临时性事务。
    任职要求:
    1、性格外向,有上进心,执行能力强;
    2、较强的学习能力、较强的口头和文字表达能力;
    3、较强的沟通、组织、协调能力;
    4、良好的团队合作精神;
    5、无相关经验,可提供培训机会。
    薪酬福利:
    ●试用期1-3个月,带薪培训,专人负责带,让一步步从小白变成精英;
    ●为员工提供带薪年假和生育陪护假;
    ●为员工购买五险;
    ●为员工提供节日会餐、补贴、生日礼品等福利;
    ●为员工提供年度旅游(国内游、港澳台、欧洲等);
    ●公司每年花巨资聘请咨询公司为员工做专业培训;
    ●为员工提供广阔的晋升平台(员工每年有2次晋升的机会,另可参加公司岗位纵向和横向的岗位竞聘)。
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