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  • 2年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:咨询/顾问,法律/法务,财务/审计
  • 注册资金:100万-500万
  • 员工人数:50—100人
  • 成立日期:2022年10月25日
  • 营业执照:
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    岗位职责:
    1、负责团队人员日常工作。
    2、做好过程管理,带领团队完成每日电话量,完成每日邀约目标。
    3、分解任务目标,并带领团队按时完成任务。
    3、定期评估团队人员的工作表现,配合开展业务技能培训及落地。
    4、帮助队员完成邀约理单。
    5、执行完成上级下发的协助工作。
    任职要求:
    1、年龄:23-30岁
    2、2年以上电销主管或者客服主管经验
    3、有一年以上销售经验(保险、金融、互联网行业优先)
    4、良好的沟通和表达能力 ;
    5、富有协作和团队意识,能积极面对工作中的困难
    薪资福利:
    1.无责底薪4000-5000+管理绩效+团提+五险+福利(综合1万以上,具体面谈)
    2.带薪培训,师徒制度,培训体制完善,定期组织业务技能培训。
    3.月度奖金、定节假日带薪休假、生日礼物、节日福利、季度团队旅游、月度团建。
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