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    会员等级

  • 单位性质: 私营企业
  • 所属行业:工程/制造/机械
  • 注册资金:100万-500万
  • 员工人数:200—500人
  • 成立日期:2011年11月30日
  • 营业执照:
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    职责描述:
    1、负责制定公司发展战略、规划及业务需求,全面负责公司的日常运营项目管理工作并监督实施执行。
    2、负责实施公司的市场发展战略,参与公司的重大事件决策、负责公司产品运营战略和实施。
    3、负责惯切公司的方针政策及规划制度。
    4、协助总经理做好企业文化建设和产品品牌观念,配合公司的战略发展规划,分配和配合相关部门开展工作。
    5、负责培养核心管理团队,营造良好的企业文化氛围,加强员工培养和建设。
    任职要求:
    1、本科及以上学历,在大型企业担任过同等职位10年以上。
    2、具备极好的沟通能力与协调能力,性格沉稳、办事老练、能够有效统筹各项工作的开展。
    3、具有市场洞察力,较强的驾驭能力和统筹、组织、协调、决策能力。
    4、认同公司的企业文化和经营理念。
    5、为人正直,作风正派,自律能力强,有良好的团队领导能力和合作精神。
    6、有较高的风险意识,有高度的企业责任感和使命感。
    5、工作阅历和经验丰富者薪资面议。

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