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  • 13年

    会员等级

  • 单位性质: 其他
  • 所属行业:金融/银行,企业策划/管理咨询,媒体传播
  • 注册资金:5000万以上
  • 员工人数:200—500人
  • 成立日期:2011年4月2日
  • 营业执照:
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    岗位职责
    1制订景区发展规划,年度经营计划并主导落实。带领团队完成年度经营指标;
    2 全面负责景区日常管理,联运各个板块进行整合高效和对外宣传(民宿、露营、餐饮、游乐、团建、户外婚礼及各项旅游活动);
    3 负责景区项目的新媒体例如小红书、抖音、、视频号、美团等的运营 并组织实施和有效控制宣传与运营,处理景区运营过程中的各类问题,不断改进和优化运营链条;
    4负责景区团队的建立,提高整个景区的服务质量和员工素质;
    5参与景区规划建设,依据景区特色对景区各类活动、招商等工作进行统一的协作管理;
    6负责景区管理架构建设、团队建设、管理制度与流程、标准的建设和管理;
    7负责管理外部商业伙伴‘ 负责维护好景区的外围关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;、做好客户关系拓展与维护;
    8全面负责安全管理,抓好食品卫生、治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;
    9 完成公司交办的其他工作。
    岗位要求
    1 中专及以上学历,旅游及酒店管理相关专业优先;
    2 景区运营经理或酒店经理3年以上工作经验;
    3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;
    4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;
    5 认同集团企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心;
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