岗位职责
1.组织车间员工，按照公司的生产计划，及时、准确、保质、保量地完成各种生产任务，并制定周生产计划及日生产计划表；
2.合理调配车间员工，做到合理用工，放置用工浪费现象；
3.合理使用原材料，杜绝原材料的浪费现象，努力降低生产成本；
4.切实做好车间生产安全工作，及早发现事故隐患，采取措施，防患未然；
5.服从领导，顺从指挥，按照公司布置，及时准确地完成各种临时任务；
6.监督推行7S管理，督促员工，每天彻底清扫车间工作；
7.协助公司企管部，做好各项行政工作，严格执行工厂各项规章制度；
8.指挥、督促员工正确操作使用生产设备及认真维护生产设备；
9.指挥、督促员工严格执行工艺纪律，把好产品质量关，负责车间产品的检验计划与申报工作；
10.做好各种设备维护及公共工具、模具等的保养和管理；
11.对新进员工或技工进行培训教育，介绍公司产品和工艺流程，机台操作事项以及注意问题；
12.按公司规章制度进行监督执行，并实行奖惩制度；
13.编制各车间的工艺流程及工序，并提出改善建议，经审批后执行；
14.根据每位员工的工作绩效表现进行绩效奖金合理分配；
15.根据公司发展的需要和实际生产状况，完善组织结构和人员编制，科学合理地配置人手；
16.依照ISO9001品质管理体系要求，建立生产过程中的品质保证和体制体系，按照产品质量标准，严格控制产品的质量，确保质量满足客户的需要；
17.组织/落实/执行公司的安全生产管理制度及防火规定，对各岗位人员进行安全/消防知识培训，提高属下员工的安全生产和防火意识，并落实与监督执行，消除安全隐患，确保生产安全；
18.组织召开 “每日生产例会”及相关工作会议，有权对上道工序转来得不合格产品提出异议，及时分析处理工作中出现的问题，并提出纠正、预防和改善措施；
19.随时掌控本部门的生产进度、产品质量状况、物料供应情况、生产效率、料耗、模具、设备状态及人员动态等，对其存在的异常状况，及时分析原因、协调沟通处理，确保生产运作顺利正常；
20.做好各生产报表，确保报表数据真实地反映实际情况，对自己及属下员工负责；
21.根据生产需要决定车间是否加班，根据生产任务松紧情况向上级提出增减员工人数；
22根据生产部下达的生产作业计划，布置生产技术准备工作，根据本车间设备人力情况，编制车间《日生产作业计划》，组织均衡生产，保证按月完成各项生产计划、新产品试制计划；
23.每日召开车间内部调度会，检查生产进度、产品质量、设备维护、现场管理完成情况，发现问题及时解决；
24.定期逐项检查计划的执行情况，检查各生产班组是否按计划投入和生产；
25.生产绩效奖金的设立、修订、统计、比较；
26.每月生产绩效检查、资料编制及办政事项的追踪、报告；
27.完成上级交付的其它临时性工作，协调其它部门临时性工作。
任职要求
◆**，中专以上学历，25-50岁之间，电气自动化/机电一体化相关专业；
◆具有两年以上配电箱、机箱、机柜、钣金车间生产管理经验，并熟悉每道工序；
◆具有较强的沟通能力和管理能力；
◆能独立处理突发事件，能从大局出发考虑；
◆熟悉钣金车间的工艺流程，懂电脑，看懂设计图纸；
◆具有很强的计划、组织、指挥、协调与控制能力以及良好逻辑思维能力；
◆熟悉7S管理，具有现代化管理理念模式；
◆对各种常用设备、原理及特性等非常熟悉，并能合理运用；
◆能独立负责大中型非标自动化组装设备的现场调试；
◆熟悉数控、编程、激光、冲床设备的性能与操作等；
◆有高度的工作热情，良好的职业道德，适应生产加班。
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