岗位职责
1、公司日常行政、人事管理的运作；
2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作；
3、协助行政人事经理日常的人事管理、人事招聘等；
4、负责各类会务的安排工作及会议记录；
5、协助行政人事经理对各项行政及人事工作的安排及执行；
6、 管理办公用品、相关设备等采购入库台账的建立和管理制度的建立健全并监督执行。
7、完成上级或综合其他部门交办的事务性工作。
任职要求
1、行政管理、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、一年以上相关工作经验；
3、具备一定的行政、人事管理知识；
4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
5、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；
其它福利
公司每年组织1-2次团体旅游活动
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