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    岗位职责:1.协助店长做好门店分工管理工作;
        2.根据客户的实际需求,提供相关的服务;
        3.按照门店制定的销售目标,达成或超额完成销售目标;
        4.掌握门店各种设备的维护保养知识并能有效带教店员。
    任职资格:  1.大专及以上学历,医疗相关专业优先考虑,年龄18-28;
        2.形象气质佳,有一定的沟通表达能力;
        3.能够了解行业的常用术语和管理的基本知识和技能;
        4.能够了解一般发药品知识,掌握一定的销售服务技巧。
    薪资待遇: 无责任底薪3000-3500+提成,综合年薪6-10万。
    福利待遇:转正后公司为员工购买五险。店面提供下午茶,每月调休四天,每个月定期团建,带薪年假10-15天。
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