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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:交通/运输/物流
  • 员工人数:50—100人
  • 营业执照:
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    职位要求:
    1、物流管理、工商管理、营销类、物流类、经济类管理专业
    2、中大物流公司1年以上车辆管理方面工作经验。熟练掌握办公软件和运营管理系统操作。
    3、物流管理、车辆管理、企业运营流程。
    4、抗压力强,沟通与表达能力好。可以适应夜班。
    5、良好的领导能力、沟通组织能力、团队管理能力和执行能力,能独立、果断处理复杂问题;良好的职业道德和敬业精神,有良好的服务意识和敬业精神;能吃苦。
    岗位职责:
    1、合理对转运中心干线、支线车辆进行调度,路由规划,不断提升车辆的使用率,平衡驾驶员工作量,监督调度员调度合理性;
    2、监控干线、支线车辆运行时效,提升车辆运行合格率;
    3、不定期抽查车辆运行轨迹,发现问题及时解决;
    4、与GPS监控组保持良好的沟通,及时处理时效异常情况;
    5、与其他转运中心调度保持沟通,及时协调解决存在的争议并及时汇报给上级领导;
    6、负责司机的日常管理及考勤上报,处理司机发生的异常情况;
    7、组织司机开展业务技能及服务技巧培训,提升司机能力;
    8、对车容车貌车况进行检查。
    9、完成领导交付的其他工作。
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