1、 负责完成公司下达的园林业绩指标；
2、 建立及维护销售渠道，客户关系的维护；
3、 对设计师进行派单，并监督设计的推进；
4、 完善设计师、客户经理的服务，持续提升客户满意度；
5、 负责业务规划、业务拓展、团队管理，提升部门人员的业务能力。
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