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    要求:
    1.大专以上学历,具有5年以上营销、市场管理工作经验,3年以上营销经理(主管)工作经验;
    2.对市场营销工作有深刻的认知;
    3.具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对吉安市场熟悉者优先考虑;
    4.具有较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往能力及较高的谈判技巧;
    5.具备极强的领导能力、统筹协调能力、出色的人际沟通能力,极强的开拓精神和组织能力;
    6.具备高度的工作热情,说读写能力强。

    公司制度及待遇:
        新入职员工试用期1个月(高层3个月),试用期满合格签订正式《劳动合同》。一经录用,公司将给予优厚的薪酬待遇!工资实行底薪+提成+年底双薪制(业务、销售部门享受提成),薪酬视工作表现及业绩作出适当调整;办理社保、医保、意外保险;每月休假3天;提供免费工作午餐;享受节日礼品等福利。
        公司为了激励员工,提供了完善的薪酬体系和晋升体系;为了表彰**员工,年终对工作和业绩突出的员工进行奖励,每年组织员工外出旅游观光等!
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