1.为公司的正常运营提供完备的后勤保障及服务支持（如水电、消防、安保、清洁等）
2.建立健全公司各类规章制度，并监督执行
3.管理公司各类来往文件，及时上传下达
4.负责公司员工招募、变更、薪资调整等工作
5.配合各部门组织员工培训，实施员工满意度管理
6.统计员工的日常出勤
7.负责公司IT网络运营维护
8.负责公司办公用品、设施设备等采购及日常维护
9.为公司会议及接待工作提供支持

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