一.岗位要求：
1、27-38岁，男女不限，4年以上市政或者建筑给排水设计工作经验，同时精通建筑电气和市政电气设计，会强电弱电设计优先考虑，工程师及以上职称。
2. 精通给排水专业设计和电气设计管理； 熟悉设计规范，熟悉设备选型、设备安装工艺；
3、具有极强的敬业精神和责任心。
4、工作地点：昆明。
二、薪酬福利：
1.工资：面议（岗位底薪+产值提成工资+其它），稳定发展，按时发薪；
2.活动：
2.1.每年开展三会一活动（公司内部月会，季度会议及各类文艺活动，运动会、朗诵比赛、年会等）
2.2.每季度进行团建活动，每年3次；
2.3.每年组织内外部学习及高管培训，提升个人能力。
3.福利：
3.1.公司购买五险一金；
3.2.员工享受分公司期权股，**者可成为总公司股东享受年终分红；
3.3.包中午工作餐，出差有出差补助；
3.4.每年享有交通补贴、节日礼品福利，年终奖金等。
3.5.公司工会对员工及家属生病住院有慰问礼品及慰问金福利
3.6.员工享有婚假，产假，哺乳假、病假，考试假，丧假，探亲假等福利。
4.成长：
4.1.公司有完善的人才培养计划，可以针对性培训，提升人才个人综合能力；
4.2.打造操盘手，成就个人，成就团队，成就公司。
职位福利：五险一金、员工旅游、节日福利、周末双休、带薪年假、餐补、绩效奖金
职位亮点：1.长期稳定发展；2.薪酬按时发放。
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