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    岗位职责:
    按照公司配件运作要求组织配件工作人员做好配件运营管理工作。
    监督、指导配件计划、库管、收发人员的具体工作。
    对配件部员工制定考核计划并实施。
    根据公司的要求和市场的需求合理调整库存,将库存周转率调整在合理的范围内,加快资金周转,减少滞销品种。
    监控配件计划员订货工作及到货情况,对紧急缺货定制的跟进。
    协调好配件部门与其它业务部门的关系,确保维修业的正常开展。
    严格控制配件的采购,保证订购纯正的配件;负责配件部门的年度需求及计划。
    负责配件部培训、推广、实施和环境监督管理工作。负责配件工作流程的不断优化。
    任职资格:
    大专(含)以上学历
    汽车及机械类或会计相关专业
    5年以上汽车售后服务配件管理工作经验
    熟悉汽车维修专业知识,维修流程,维修工艺。
    熟悉配件储运、计划、定制的管理流程。
    熟悉财务统计工作,有一定的财务会计知识。
    具有很强的管理经验、组织协调能力和指挥能力。
    具有很强的业务沟通、推进、分析能力。
    服务意识强,具有亲和力,执行力强,能够组织团队活动。
    熟悉计算机业务操作,能够熟练的使用业务系统及办公软件。
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