1.负责其功能领域内主要的目标和计划，制定、指导或协助上层执行相关政策和制度；2.负责办公室日常管理工作及部门员工的管理、指导与评估；3.统筹规划，协调各部门的关系，为各部门解决问题；4.负责各项办公会议及其他重大活动；任职要求：1.年龄25岁以上，身体健康、本科以上学历，有相关管理工作经验；2.掌握行政职能、行政组织等行政管理学的基本知识；3.熟练运用操作各种办公设备，熟悉相关办公流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作；4.语言、文字表达能力强，思维敏捷，洞察能力强；5.有企业活动的策划及组织能力，有对外联络交际和对各部门工作的协调能力；6.有带领、管理、组织、协调、激励团队的能力及较强的执行力。
待遇4000-6000元
每月休息4天，调休
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