岗位职责：

1、负责董事长日常行程安排，做好接见访客接待工作，及时做好登记；

2、负责董事长指示的上传下达，汇报各部门工作情况、问题及意见；

3、负责起草会议文件，筹备相关会议并做好会议记录；

4、协调与各部门的关系，促进相关工作的推进等；

5、负责公司会议决议事项和重点工作的跟进督办；

6、起草、打印、登记和存档签发文件；

7、协助董事长处理日常管理工作，处理外部关系维护；

8、处理董事长办公室电话接听、文件整理及日常清洁；

9、负责处理董事长临时交办的其他工作等；
任职要求：

1、28岁以下，本科及以上学历，形象良好；

2、具有较强的人际交往、思维判断 能力，出色的沟通协调能力，良好的文字功底和语言表达能力，善于沟通、处理协调各方面的公共关系；

3、熟知商务礼仪，为人稳重，处事大方得体，能独立处理紧急突发状况；

4、严谨、细致、耐心的工作作风、品行端正、保密意识与抗压力强；

5、较强的职业素养和敬业奉献精神，责任心强；

6、能接受弹性工作时间；

7、熟练使用office办公软件；

8、有C1驾驶证和娴熟的驾驶技术；
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