岗位职责：
1、协助总监制定项目营销计划，落实计划的执行；
2、负责制定每月销售部的工作计划和工作安排，并且使工作落实到人，执行到位；
3、负责案场所有与销售有关的问题作出决策及解决，对销售过程中出现的紧急突发事件要合理的采取应急措施；
4、负责对销售业绩及销售信息的及时反馈和汇报，并与开发商保持良好的沟通；
5、制定案场的销售培训计划，提高销售人员的整体技能及素质；
6、负责对所有销售工作进行监督，以及对销售人员的工作表现进行检测与考评；
7、负责客户信息的汇总和分析。
任职要求：
1)大专以上学历， 普通话流利；
2)熟悉房地产营销运作流程，3年以上房地产销售管理及团队建设经验；知名代理公司工作经验优先；
3)有良好的沟通技巧、分析表达、组织协调及培训督导能力；
4)有同时管理多个楼盘经验者或代理公司销售经理工作经验者优先。
5)善于沟通，有良好的处理各项突发事件的能力，具备良好业务管理能力。
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