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  • 2年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:房地产/物业管理,建筑/建材
  • 员工人数:50人以下
  • 营业执照:
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    岗位职责:
    1、负责配合业务招商部整体工作的把握和部署。
    2、负责制订各阶段招商计划,布置和安排本部各项工作有计划开展。
    3、负责协调整体规划和楼面布局,确定公司的招商定位和经营商品类别。
    4、负责制定、分解经营指标,并监督检查完成情况。
    5、负责公司的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同。
    6、根据公司下达的计划指标,结合公司实际情况和市场发展趋势,制定本部门年度的总体工作计划和周、月、季度工作计划。
    7.建立完整商户资料库,定期跟进汇总商户的分布、品牌调整等动态情况,每月上报招商总监;
    8.分析行业竞争卖场的经营情况,做市场分析报告;
    9.较强的沟通协调能力和人际洞察力,有很强的团队管理能力;
    10.熟悉商业街招商模式和流程,能够独立自主进行客户开发;
    11.具备一定的相关社会资源,熟悉当地市场情况;
    12.具备丰富的招商渠道资源与招商管理经验;
    任职要求:
    1、30-45岁,大专及以上学历,专业不限;
    2、同等岗位工作经验3年以上,有独立运营2个以上项目工作经验;
    3、从事商业运营管理3年以上工作经验;
    4、有较丰富的商家渠道及资源。
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