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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:汽车/摩托车,批发/零售
  • 注册资金:500万-1000万
  • 员工人数:50人以下
  • 成立日期:2021年8月23日
  • 营业执照:
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    岗位职责:
    1.全面负责销售部日常事务管理,对销售部客户满意度及销售业绩负责;
    2.根据厂家布置的销量任务,制定部门年度预算计划,根据年度,月度拟定并实施订车、销售及库存计划,科学管理库存;
    3.分析市场动态,制定调整销售提成等方案,灵活运用厂家返利政策,完成目标销量;
    4.甄选、培训以及指导下属人员,提供业务发展指标,对销售部人才梯队建设负责,提升部门及个人的整体销售能力;
    5.负责组织开早夕会、进行销售绩效考核、按时参加集团培训和公司经营会议、向经营会议报告业绩达成情况、反馈问题与总结经验、做好部门间的沟通与协调工作;
    6.完成上级交办的其他事项。
    岗位要求:
    1.高中及以上学历,熟练使用各类办公软件;
    2.有5年以上汽车4S店销售管理经验;
    3.能承受一定工作压力,有良好的逻辑性及语言表达能力;
    4.具有较强的责任心、敬业精神及道德素养;
    5.充满激情,用于不断挑战、创新、突破。
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