一、岗位要求;
1、对待工作认真，负责，细心；
2、能熟悉操作办公软件。
二、岗位职责：
1、认真执行上级领导安排的任务，严格收集整理好各种原始资料；
2、贯彻和执行上级主管部门关于资料管理的各项规定；
3、管理公司各部门的材料及文件材料的管理。
三、我们的优势：
1、**宿——温馨大家庭（全新的床上用品）；
2、新人入门——新员工享带薪培训，主管一对一免费教带；
3、现金奖励——奖励**员工，节日福利，生日福利；
4、关系和谐——我们因喜欢简单、和谐、友善的同事关系而走到一起，让您在繁忙的工作中，体会到同事对您的关心。
四、福利待遇
11、购买五险一金；
2、**个月试用期薪资2500+**宿+带薪培训；
3、转正，通过考核后3500+**宿；
4、熟悉行政系统后晋升部长薪资4000-6000
5、国家法定节假日正常放假（国家放几天公司休几天），春节假期10-20天；
6、实行系统试岗和带薪培训。 
7、提供**宿；
8、公司每年会不定期组织团建及国内外旅游；
9、公司内部定期组织聚餐，增进团队感情；
10、工作时间：上午8:30—下午18：00；©qwh8.sbs©qwh8.sbs©qwh8.sbs©qwh8.sbs
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